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1、上海产假多少天2022？上海2022年最新规则产假多少天？产假规则是打算在2022年生育的准爸爸和孕妇们最关心的问题。所以，今天边肖会和朋友们好好聊聊。2022年上海将规则多少天产假？2022上海产假多少天最新规则？假如你不知道，请跟从小编一起来学习。我期望你会喜爱阅览。

2、上海的产假>

3、上海产假158天(98天+60天)。

4、依据《女员工劳作特别规则》，女员工享用98天产假。其间，产前假可休15天；难产的，添加产假15天；多胞胎的，每多生一个婴儿，产假添加15天。

5、依据新修订的《上海市人口与打算生育法令》，契合生育法规则的夫妇，除享用国家规则的产假外，还能够享用60天的产假。这些方针充分体现了国家和社会对女员工的支撑和关心，用人单位应积极响应和执行。

6、上海市生育补助规则>

7、上海的生育补助和产假薪酬怎样算？规范是什么？

8、生育补助规范:指自己生育或流产当月地点用人单位上一年度员工月平均薪酬。用人单位上年度员工月平均薪酬高于全市上年度员工月平均薪酬300%的，按300%估算；低于上年度全市员工月平均薪酬60%的，按60%估算；但低于人社局规则的最低生育日子补助规范的，按最低规范估算。

9、自2009年以来，生育或堕胎妇女的最低月日子补助为2892元。

10、赋闲妇女每月生育补助按市人力资源和社会保障局规则的最低规范估算。

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1、未参与本市乡镇生育稳妥的女员工生育或许流产的，其生育补助依照产假前的薪酬规范和应享用的产假天数估算，所需经费由用人单位付出。

2、妻子怀孕6个多月，计划过段时间休产假，所以想知道上海晚婚晚育产假多少天？

3、上海法定产假为98天，晚婚晚育添加正常产假15天。

4、妻子怀孕5个多月了。前天，她在路上不小心跌伤，导致流产。我能歇息多久？我老婆在上海。

5、依据上海的生育稳妥方针，怀孕满4个月流产，可享用42天产假。

6、昨日，我老婆生了下一对双胞胎。能够添加几天产假吗？上海这边的产假方针对生双胞胎有什么规则吗？

7、依照规则，每多生一个婴儿，产假在正常产假的基础上添加15天。所以你老婆能够多享用15天产假。、

8、产假相关待遇>

9、薪酬待遇:女员工产假或许男员工护理假时期，用人单位应当依照不低于员工自己规范薪酬的规范付出假日薪酬。

10、产前检查:《女员工劳作保护规则》第七条第三款规则:“怀孕女员工在作业时间内进行产前检查的，视同作业时间。”单位不该以此为由克扣薪酬。